“讲、悟、学、行、评”五位一体做实支部党日活动

    进场以来,公司苏州地铁5号线11标项目党支部紧密围绕“全面从严治党 深化提质增效”中心工作,按照务实党建工作要求,以党日活动为切入点,积极探索“讲、悟、学、行、评”五位一体支部组织生活工作法,使之成为强化党员意识、提高综合素养、务求工作实效、树立先锋形象的有效助推器。
    以我来讲党课启迪人,统一党员队伍思想认识
    支部每年度与公司党委签订《党建履职责任清单》,并对全年党日活动进行细化,规定动作做到位,自选动作有创新;每季度由支部书记或党员代表至少开展一次“我来讲党课”;依托片区党工委进行“交叉讲党课”;邀请公司劳模工匠和首席职工,举办劳模巡讲和道德讲堂活动;同市监察委和沿线党组织开展“共建联控”,定期组织廉洁大讲堂、党建微课堂。授课内容围绕党日活动主题,聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和上级党委部署,解读政策要点,结合自身实际,以项目管理为落脚点,审视支部党建工作定位,把牢思想之舵,强化政治担当,激发奋斗激情。
    以参观体验感悟人,强化党员责任意识和宗旨意识
    支部每年至少组织一次赴红色教育基地的实地参观,先后组织参观了苏州革命历史博物馆、派员参加了井冈山理想信念培训班。通过现场瞻仰烈士遗迹、史料文物,实地体验革命先烈学习、战斗的场景,深入了解革命年代的历史细节,忆苦惜甜;每次党日活动前重温入党誓词,实地参观后组织谈感受写感言,传承红色精神,坚定理想信念,强化宗旨意识,主动履职尽责。
    以红色讲堂学习武装人,提升党员综合履职能力
    支部每月开展两次“红色讲堂”,对“两学一做”、全国国有企业党的建设工作会议精神等进行精学,邀请公司包保领导讲授廉洁党课,开展项目管理大反思专题研讨,补足精神之钙,开出醒脑良方;收看《筑梦中国》《将改革进行到底》等党史国史纪录片,邀请省宣教中心、市心理卫生协会等机构教师到项目授课,紧跟时代要求,全面均衡发展;试点运行党建“互联网+”云平台,线上线下相结合,实现组织生活可视化操作和闭环管理;建立红色工匠工作室,组织开展职民工夜校和QC课题攻关,加强阵地建设,抓好理论武装,党员综合素养稳步提升。
    以兴趣文娱行动凝聚人,营造和谐向上的项目文化
    秉承“团结向上、健康和谐”建家原则,支部倡导成立了读书、篮球、慢跑、桌球、歌舞等员工兴趣小组。以党日活动载体,组织开展了“读一本好书”推介会、环金鸡湖马拉松赛、迎新篮球友谊赛、庆七一红歌赛等文体娱乐活动;支部也先后在“雪莲花开米拉山征文”“廉洁文化作品征集”和“青年员工演讲比赛”等活动中斩获佳绩。充分考虑全员兴趣策划开展党日活动,效果突出,参与度高,发挥了凝心聚力的堡垒作用,营造了和谐向上的项目文化。
    以先锋模范评选激励人,弘扬创先争优氛围
    支部结合每次党日活动党员表现,按照“五星党员”评比和“创岗建区”主题活动要求,从工作业绩、工作态度和群众认可度三个方面进行自评、小组评、支委评,把工作开展和完成较好、工作业绩和态度得到普遍认可的党员岗和责任区评优表彰;指导项目工会开展群安员工作考评,带领团支部开展青安岗工作考评,对“优秀群安员”和“青安之星”通报表彰。系列评优评先活动激发了全员立足岗位比学带、赶帮超的劲头,形成了学习先进、对标看齐的风气,一年多来,先后获评公司“四好班子”、1名“首席职工”、1名优秀党务工作者、2名优秀共产党员,以及集团公司“模范职工之家”和“五四红旗团支部”,全员争做“新时代的开路先锋”效果凸显。(文/尚笑尘)
时间:2018-9-17 19:01:45

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